افسر اصلاح و انکشاف اداره
Publish Date
Closing Date
|
وزارت ترانسپورت ادارۀ ترانسپورت جاده ریاست منابع بشری |
|
|||||||
لایحه وظایف بخش قراردادی |
|||||||||
عنوان وظیفه |
افسر اصلاح و انکشاف اداره |
ریاست |
واحدحمایوی استراتیژیک |
||||||
گزارش گیرنده از |
ندارد |
گزارش به |
پالیسی و پلان و واحد حمایوی استراتیژیک |
||||||
معاش |
مطابق درجه NTA(D3 ) |
مدت قرارداد |
از تاریخ عقد قرارداد الی 30 قوس سال 1398 |
||||||
تاریخ شروع اعلان |
20/6/1398 – 11/9/2019 |
تاریخ ختم اعلان |
27/6/1398 – 18/9/2019 |
||||||
هدف وظیفه : |
|||||||||
مدیریت، نظارت و کنترول از تطبیق درست برنامه اصلاحی جهت بهبود سیستم اداری بمنظورعرضه خدمات بهتر مطابق به اهداف استراتیژیک اداره ترانسپورت جاده |
|||||||||
مسؤلیت های وظیفوی: |
|||||||||
|
|||||||||
فرایند کاری: |
|||||||||
ایجاد سیستم ارتباطی وهماهنگی موثر |
|||||||||
نتائیج متوقعه : |
|||||||||
دو ماه بعد از تقرر کارمند باید یک پلان کار مفصل و مقاصد (SMARTA) موقف خویش را مطابق به برنامه NTA و مسولیت ها/مکلفیت ها لایحه وظایف خویش را انکشاف دهد. |
|||||||||
معلومات در باره وزارت ترانسپورت |
|||||||||
هدف ابتدایی وزارت ترانسپورت عبارت از طرح ، تنظیم ، نظارت و مدیریت کردن سیستم ترانسپورت زمینی با همکاری شرکت های خصوصی میباشد. این وزارت در تلاش برای ساختن یک سیستم ترانسپورت زمینی که موثر، مصون، قابل دسترس، سازگار با محیط زیست، اقتصادی و عصری میباشد که در مجموع تمام این راهکار ها یک عامل محرک جهت رشد اقتصاد کشور است. |
|||||||||
شرایط استخدام: |
|||||||||
تحصیلات |
حد اقل لیسانس در رشته های اقتصاد، حقوق، مدیریت عمومی، ادار عامه و مدیریت ترانسپورتیشن به تحصیلات بالا ارجهیت داده میشود |
||||||||
تجربه کاری |
حد اقل چهار سال در بخش های منابع بشری، اصلاح اداره ، اداری ومدیریتی وظیفه اجرا نموده باشد. موارد که شامل تجربه کاری میگردد:
|
||||||||
مهارت ها |
|
||||||||
زبان |
|
||||||||
تماس: |
|||||||||
ایمیل |
Hr.mot2019@gmail.com |
||||||||
شماره تماس |
0730838506 |
||||||||
آدرس |
انصاری وات، عقب راد تلویزیون ملی وزارت ترانسپورت |
||||||||
ترتیب کننده |
مسؤول مربوطه |
تاریخ |
|
||||||
|
|
|
|
||||||